Минимальная почасовая оплата труда: новый законопроект

Депутаты Госдумы разработали межфракционный законопроект о введении минимальной почасовой оплаты труда. Инициатива направлена на защиту прав работников, занятых неполный рабочий день или по совместительству.

Согласно документу, почасовая ставка не может быть ниже стоимости часа, рассчитанной на основе минимального размера оплаты труда (МРОТ). Для расчётов будет использоваться среднее количество рабочих часов в месяц.

Депутаты предлагают распространить на новый показатель все гарантии, действующие для МРОТ, включая обязательства работодателей и бюджетные выплаты.

«Мы на протяжении долгого времени последовательно добиваемся законодательного закрепления этого механизма. Это необходимо для защиты прав граждан, работающих в условиях неполной занятости», — отметил председатель комитета ГД по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов.

Кто получит выгоду от нововведения

Законопроект защитит работников, занятых неполный день, на полставки или по совместительству. Сейчас их доход может быть ниже МРОТ пропорционально отработанному времени, но единой минимальной ставки за час работы в законе нет. Инициатива гарантирует, что за каждый отработанный час человек получит не меньше установленной суммы.