Молодые кадры на заводе: пример Михаила Симонова

СМИ неоднократно сообщали о растущем интересе молодёжи к рабочим специальностям. Чтобы узнать, как обстоят дела с кадрами на производствах, мы посетили холдинг «Барнаульский станкостроительный завод» и поговорили с молодым инженером-конструктором Михаилом Симоновым.

Работа инженера-конструктора

Михаил создаёт чертежи деталей для ремонта заводского оборудования. Часто схемы приходится разрабатывать с нуля, так как в паспорте оборудования не указаны все необходимые данные. «Это похоже на реставрацию, — говорит Михаил. — Если деталь сломалась или износилась, на её основе я создаю чертёж. Ремонтная служба может быстро изготовить замену и починить станок».

Для такой работы нужна высокая концентрация внимания, ведь от каждой детали чертежа зависит функционирование всего механизма. Михаил интересуется техникой с детства: в школе он конструировал радиоуправляемые модели, а потом поступил в АлтГТУ им. Ползунова на направление «Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств».

Путь на производство

Во время учёбы в магистратуре Михаила рекомендовали на Барнаульский ремонтно-инструментальный завод (БРИЗ). Уже больше года он работает там и отмечает, что коллеги помогли ему быстро влиться в коллектив. На БРИЗ действует система наставничества: каждому новичку закрепляют опытного специалиста. Управляющий директор предприятия Игорь Дедов говорит: «Холдингу „Барнаульский станкостроительный завод“ в этом году исполняется 85 лет. Но жизнь не стоит на месте, каждый год появляются новые технологии, требующие современных кадров».

Поддержка молодых специалистов

Завод вовлекает молодёжь в корпоративную жизнь: организует спортивные соревнования, конкурсы, квесты и поездки. Также предусмотрены дополнительные дотации для молодых сотрудников. «Молодёжь надо заинтересовывать, чтобы им было интересно работать с опытными специалистами», — подчёркивает Игорь Дедов.

Учёба и работа

Михаил совмещает работу на заводе с учёбой в университете. Рабочий день начинается в 7:00 и заканчивается в 15:40, затем он едет в вуз. Университет идёт навстречу работающим студентам: пары в магистратуре проходят преимущественно вечером. Ректор АлтГТУ Андрей Марков отмечает, что взаимодействие между вузом и предприятиями начинается ещё до приёмной кампании. В университете проводят дни открытых дверей, где представители заводов рассказывают о производстве. «Уже на этом этапе ребята определяются с будущей профессией, — говорит Андрей Марков. — Студенты четвёртого курса уже точно знают, где будут работать».

Развитие промышленности

Эксперты отмечают стремительное развитие промышленности: применяются 3D-сканирование, искусственный интеллект и машинное обучение. Это требует нового подхода к подготовке технических специалистов. Михаил Симонов планирует повышать квалификацию и осваивать работу конструктора и технолога, чтобы решать более сложные задачи на производстве.